父亲的因素.pdf

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书籍描述

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《父亲的因素》提供了对这些问题的指导,教你吸取经验并合理应对。不让你事后挨批、心生自责、感到失败,而是以富有建设性的方式维持恰当的人际关系——最终,促进事业正面发展、提高工作满意度。

作者简介
斯蒂芬·波尔特(Stephan B. Poulter)心理学博士,亲子关系研究的权威专家,临床心理学家,过去的24年里,他跟踪研究了2200对亲子关系,总结出父亲的教养模式对子女成年后生活和工作的影响。著有《父亲的因素》、《母亲的因素》(The Mather Factor)、《模范父亲》(Father Your Son),并与人合著讲述母女关系的《修补破损的树干》(Mending the Broken Bough)。

目录
致谢
序言
第一部分:父亲因素的要点
第1章:父亲事关紧要——职场的关键影响力
第2章:父亲的依恋类型如何影响职场中的人际关系
第3章:你能做什么:知识和洞见有助于事业成就
第二部分:父亲因素的养育方式
第4章:超级子女——苛求成就型的父亲
第5章:克服恐惧和逃避——定时炸弹型的父亲
第6章:跨过鸿沟——消极型的男女..
第7章:发现你的能力和位置——父爱缺失的子女
第8章:爱与宽容——良师益友型的父亲
第三部分:父亲因素与事业成功
第9章:在爸爸的规则中长大——对子女的长期影响
第10章:获取竞争优势——你的类型力量何在?
第11章:让事业起飞——掌握成功的钥匙
第12章:超越父亲——融合的力量
注释
参考书目

内容简介
《父亲的因素》提出了父亲养育儿女的五种基本类型,包括人们最希望拥有的“良师益友型”父亲,以及避之不及的“粗暴严厉的”、“定时炸弹型”父亲。同一位父亲能够展示出多种风格吗?当然可以。坦白说,想要找到单一风格的父亲才比较困难。但是,每个父亲都明显倾向于某一类型。而且,如波尔特博士所说,这些类型的影响会“贯穿今昔、始终如一、持续不断”。.

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